{"id":80271,"date":"2022-06-22T15:01:47","date_gmt":"2022-06-22T13:01:47","guid":{"rendered":"https:\/\/fotc.com\/?post_type=casestudy&p=80271"},"modified":"2025-03-20T07:47:26","modified_gmt":"2025-03-20T06:47:26","slug":"leroy-merlin","status":"publish","type":"casestudy","link":"https:\/\/fotc.com\/hu\/esettanulmanyok\/leroy-merlin\/","title":{"rendered":"Leroy Merlin"},"content":{"rendered":"\n

Az \u00fcgyf\u00e9lr\u0151l<\/h2>\n\n\n\n

Leroy Merlin t\u00f6rt\u00e9nete az 1920-as \u00e9vekre vezethet\u0151 vissza \u2013 a “csin\u00e1ld magad” \u00fczletek csal\u00e1di k\u00e9zben l\u00e9v\u0151 l\u00e1nca az \u00e9vek sor\u00e1n fokozatosan n\u00f6vekedett, \u00e9s olyan v\u00e1llalatok sz\u00f6vets\u00e9g\u00e9v\u00e9 n\u0151tte ki mag\u00e1t, amelyek 2007-ben az Adeo-ra n\u00e9vre v\u00e1ltottak. Ma a Leroy Merlin a nemzetk\u00f6zi bark\u00e1cs\u00fczletl\u00e1nc Adeo csoporthoz tartoz\u00f3 32 v\u00e1llalat egyike. <\/p>\n\n\n\n

A KIH\u00cdV\u00c1S<\/h2>\n\n\n\n

Vil\u00e1gszerte \u00fagy d\u00f6nt\u00f6ttek, hogy a Microsoft 365-\u00f6t a Google Workspace-re cser\u00e9lik Leroy Merlinben \u2013 az Adeo Csoport vezet\u0151s\u00e9ge egyes\u00edtette a munkaeszk\u00f6z\u00f6ket minden al\u00e1rendelt entit\u00e1sban. Egy ilyen jelent\u0151s v\u00e1ltoz\u00e1s nem t\u00f6rt\u00e9nhetett egyik napr\u00f3l a m\u00e1sikra, ez\u00e9rt m\u00e1r j\u00f3val az int\u00e9zked\u00e9ssel kapcsolatos els\u0151 l\u00e9p\u00e9sek megt\u00e9tele el\u0151tt r\u00e9szletes cselekv\u00e9si tervet k\u00e9sz\u00edtettek. <\/p>\n\n\n\n

Az Out of Office<\/em> nev\u0171 v\u00e1ltoz\u00e1skezel\u00e9si programot egyszerre hajtott\u00e1k v\u00e9gre az \u00f6sszes Leroy Merlin \u00fczletben \u00e9s a k\u00f6zponti irod\u00e1ban. Ez mag\u00e1ban foglalta a Microsoft-k\u00f6rnyezetb\u0151l a Google Workspace-be val\u00f3 fokozatos \u00e1tt\u00e9r\u00e9st is. A projektet ir\u00e1ny\u00edt\u00f3 12 f\u0151s csoport nagyk\u00f6vetekb\u0151l \u00e1ll\u00f3 k\u00f6z\u00f6ss\u00e9get kezdett szervezni, amelynek feladata az volt, hogy t\u00e1mogassa a t\u00f6bbi alkalmazottat az \u00faj munkaeszk\u00f6z\u00f6k haszn\u00e1lat\u00e1nak elsaj\u00e1t\u00edt\u00e1s\u00e1ban. <\/p>\n\n\n\n

A v\u00e1ltoz\u00e1s nagyk\u00f6veteinek csoportj\u00e1ban a szervezet k\u00fcl\u00f6nb\u00f6z\u0151 szintjeir\u0151l sz\u00e1rmaz\u00f3 emberek vettek r\u00e9szt \u2013 vezet\u0151k, valamint az egyes \u00fczletek \u00e9s k\u00f6zponti irod\u00e1k operat\u00edv \u00e9s vezet\u0151i munkat\u00e1rsai. Ahhoz, hogy az eg\u00e9sz v\u00e1llalkoz\u00e1s sikeres legyen, k\u00e9pz\u00e9seket kellett szervezni, ki kellett \u00e9p\u00edteni egyfajta k\u00f6z\u00f6ss\u00e9gi szerepv\u00e1llal\u00e1st, \u00e9s nyomon kellett k\u00f6vetni a szolg\u00e1ltat\u00e1s elfogad\u00e1s\u00e1nak el\u0151rehalad\u00e1s\u00e1t.<\/p>\n\n\n

\r\n
\r\n
\r\n \r\n <\/div>\r\n
\r\n A nagyk\u00f6vetek nem csak egy k\u00eds\u00e9rleti csoport voltak, hanem val\u00f3ban egy k\u00f6z\u00f6ss\u00e9get hoztak l\u00e9tre. Megbesz\u00e9l\u00e9seket folytattak a Workplace-r\u0151l, \u00e9s maguk is elkezdtek \u00e9rt\u00e9kes inform\u00e1ci\u00f3kat keresni. A Google Workspace olyan n\u00e9pszer\u0171 t\u00e9ma, hogy nincs hi\u00e1ny inform\u00e1ci\u00f3b\u00f3l az interneten. Nagyk\u00f6veteink nagyon gyorsan eljutottak a FOTC YouTube-csatorn\u00e1j\u00e1ra, \u00e9s az oktat\u00f3vide\u00f3k n\u00e9lk\u00fcl\u00f6zhetetlen Ekkor gondoltuk \u00fagy, hogy a legjobb \u00f6tlet lenne partners\u00e9get kialak\u00edtani Leroy Merlin \u00e9s a FOTC k\u00f6z\u00f6tt<\/span>\r\n Joanna Blejsz-Marlewska, kommunik\u00e1ci\u00f3s projektmenedzser a Leroy Merlin<\/span>\r\n <\/blockquote>\r\n <\/div>\r\n